EDIZIONE DEL 08/10/2026 ULTIMO AGGIORNAMENTO 16:46
Il DM 134/2026 rende operative le nuove funzioni del SIISL, distinguendo tra obblighi e facoltà per datori di lavoro e intermediari. La piattaforma diventa centrale per le assunzioni agevolate, mentre resta facoltativo il suo utilizzo per le Comunicazioni Obbligatorie. Si dovranno pubblicare le assunzioni agevolate dal 1° aprile 2026.
AMLA avvia la consultazione sugli RTS per la nuova banca dati centrale AML/CFT. Il sistema raccoglierà progressivamente informazioni su profili di rischio, controlli, attività di vigilanza e sanzioni, senza introdurre nuovi obblighi di reporting diretto ad AMLA per i soggetti obbligati.
Assonime analizza la riforma del secondo pilastro: adesione automatica, tetto deducibile a 5.300 euro per il 2026 e dubbi fiscali sulle erogazioni alternative alla rendita.
La sentenza CEDU sulle indagini fiscali, Baldipera, si colloca nel filone secondo cui mancherebbero tutele giurisdizionali anticipate contro il potere investigativo della P.A. Si ribadisce l’insufficienza della tutela contro eventuali successivi provvedimenti di imposizione, ma si rigetta il ricorso in quanto inammissibile per tardività. Secondo la CEDU, infatti, i 4 mesi per ricorrere decorrono dall’inizio delle indagini, contro le quali nessun rimedio giurisdizionale è ammissibile.
La semplificazione prevista per le triangolazioni comunitarie non è applicabile nel caso in cui le fatture di vendita siano state emesse con la dicitura “inversione contabile” in anni successivi, in sede di regolarizzazione (Trib. UE 7 ottobre 2026, causa T-773/25).
Con la delibera 344/2026, ANAC ha sanzionato i 3 componenti dell’organo incaricato di gestire una segnalazione interna nell’ambito di una società privata. La sanzione trae origine dalle modalità con cui sono state condotte le audizioni.
L’INL con nota 18 settembre 2026 n. 2010, ha dato risposta a un quesito concernente la possibilità di concedere la rateizzazione della somma dovuta ai sensi dell'art. 21, comma 2, D.Lgs. 758/1994, a seguito dell’ottemperanza alla prescrizione impartita dall’organo di vigilanza.
Entro il 31 ottobre, i sostituti d’imposta devono trasmettere il Modello 770 relativo alle ritenute operate nel corso del 2025. Sono esonerati dalla dichiarazione annuale i sostituti che, avendo non più di 5 dipendenti al 31 dicembre 2025, corrispondono solo redditi di lavoro dipendente, autonomo o assimilati e hanno aderito al sistema semplificato di comunicazione mensile (770 semplificato).
Nella GU 6 ottobre 2026 n. 232, è stato pubblicato il Decreto 1° settembre 2026 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali che modifica le aliquote di finanziamento del Fondo di solidarietà bilaterale per la filiera delle telecomunicazioni.
redazione Memento
Pubblicata in GU 6 ottobre 2026 n. 232 la conversione in Legge (L. 174/2026) del Decreto PA (DL 144/2026) che introduce una revisione delle agevolazioni fiscali per i Comuni montani e nuove regole per la riscossione coattiva degli enti locali affidata ad AMCO. Quali sono le altre novità?
redazione Memento
In tema di onere probatorio gravante sul creditore in sede di ammissione al passivo fallimentare per crediti derivanti da contratto di mutuo, la Cassazione ribadisce che la produzione del piano di ammortamento non costituisce prova legale necessaria (Cass. 25523/2026).
La L. 173/2026 converte il DL 143/2026 sull’obbligo di imballaggi compostabili, introducendo deroghe transitorie per molti prodotti ortofrutticoli freschi e precisando responsabilità e sanzioni lungo la filiera.
redazione Memento
L’INPS ha pubblicato 2 nuove release, entrambe del 29 settembre 2026, del Documento e dell’Allegato Tecnico del flusso UNIEMENS, recependo le più recenti novità legislative e di prassi in materia di gestione dei rapporti di lavoro: nello specifico, i 2 documenti sono stati aggiornati con il nuovo codice T3 relativo alla scelta di destinazione del TFR.
redazione Memento
L’Osservatorio Unioncamere sulla crisi d’impresa mostra nel I semestre 2026 procedure stabili ma più orientate agli strumenti anticipati, come composizione negoziata e concordato semplificato, usati da imprese strutturate; micro e piccole imprese restano confinate nelle procedure liquidatorie.
redazione Memento
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