La legge di bilancio 2026 (L. 199/2025) ha profondamente modificato l’art. 8 D.Lgs. 252/2005 introducendo un nuovo sistema di adesione automatica alla previdenza complementare.

Dal 1° luglio 2026, infatti, il meccanismo del conferimento tacito del TFR viene sostituito da una vera e propria adesione automatica alla previdenza complementare; il nuovo automatismo opera fin dalla assunzione, salva la facoltà del lavoratore di rinunciare entro 60 giorni; e si realizza non con il solo TFR ma in forma piena e con tutti gli strumenti di finanziamenti, quindi anche con la contribuzione datoriale, se prevista, e quella del lavoratore.

In vista della scadenza, la COVIP ha integrato e completato la disciplina legislativa con proprie direttive attuative, contenute nella Deliberazione 19 giugno 2026 (che supera le precedenti indicazioni del 24 aprile 2008).

Lavoratori esclusi e doppio regime

La COVIP definisce anzitutto il perimetro applicativo della nuova disciplina ricordando come questa si applichi ai soli lavoratori privati (con esclusione però dei lavoratori domestici), e non invece ai lavoratori pubblici ancorati tuttora al vecchio D.Lgs. 124/1993, sebbene sia stata attribuita alla contrattazione collettiva del comparto pubblico la competenza a definire forme di adesione per silenzio-assenso.

La Commiss...