L'art. 28 DL 48/2023, c.d. Decreto Lavoro, come modificato per opera della Legge di conversione n. 85/2023, ha introdotto un importante incentivo economico destinato a specifiche categorie di soggetti che assumono giovani affetti da disabilità. L'incentivo è destinato a valorizzare le competenze professionali dei giovani con disabilità, al fine di coinvolgerli all'interno delle attività statuarie, anche produttive, e nelle iniziative imprenditoriali degli enti, delle organizzazioni e delle ONLUS, come dettagliate dalla norma in trattazione. A quali datori di lavoro si applica l'incentivo L'incentivo trova applicazione per: gli enti del Terzo settore di cui all'articolo 4 del codice di cui al decreto legislativo n.117/2017; le organizzazioni di volontariato e delle associazioni di promozione sociale coinvolte nel processo di trasmigrazione di cui all'art. 54 del decreto legislativo n. 117/2017; le organizzazioni non lucrative di utilità sociale (c.d. “ONLUS”) di cui al decreto legislativo n. 460/1997, iscritte nella relativa anagrafe. Lavoratori incentivabili I lavoratori che potenzialmente possono beneficiare dell'incentivo sono i soggetti di età inferiore a 35 anni, che vengano assunti ai sensi del...