Manovra 2024: incremento del congedo parentale contro la denatalità

Il congedo parentale, traducendosi in uno dei principali strumenti a tutela della genitorialità cui la lavoratrice madre e il lavoratore padre possono ricorrere per fare fronte alle necessità di cura e assistenza della prole, ha registrato negli anni numerosi interventi da parte del legislatore nel tentativo di rendere tale misura sempre più flessibile e rappresentativa delle esigenze dei lavoratori. La Legge di Bilancio 2024 interviene nuovamente, come quella del 2023, sulla disciplina di questo istituto. Anche in questo caso si tratta di un incremento della copertura economica del periodo di congedo parentale, intervento che va letto nell'insieme di una serie di altre misure (come la decontribuzione per le lavoratrici madri di almeno due figli, il welfare con importo esente più elevato per i lavoratori genitori) che hanno tra l'altro come obiettivo anche quello di contribuire al contrasto della denatalità, tema sicuramente molto rilevante in Italia negli ultimi anni.  Funzione del congedo parentale Il congedo parentale è una misura che consente ai genitori di astenersi dall'attività lavorativa fino al compimento dei 12 anni del figlio, per un totale complessivo di 10 mesi per ciascun figlio (elevabile a 11 qualora il padre fruisca di almeno 3 mesi di congedo parentale). Almeno 9 mesi possono essere indennizzati (per i rimanenti dipende dal reddito d...