Licenziamento dirigente: conseguenze dell'ingiustificatezza del recesso

Con sentenza n. 26532 del 14 settembre 2023 la Suprema Corte di Cassazione interviene a dirimere una vicenda dagli interessanti profili dogmatici, in riferimento alla questione delle conseguenze connesse alla ingiustificatezza del recesso dal rapporto dirigenziale ed al criterio interpretativo del concetto di "invalidità" di cui alla legge n. 183 del 2010, art. 32 (meglio nota come Collegato lavoro), in relazione al termine decadenziale di cui all'art. 6 Legge 604/66.

Il casus belli trae origine dalla pronuncia della Corte d'appello di Firenze, che, rigettando il gravame proposto dal lavoratore soccombente in primo grado, confermava la sentenza del Giudice di prime cure, con la quale era stata respinta la domanda di accertamento dell'asserita ingiustificatezza del recesso comunicato in data 03/08/2012, in uno alle correlate pretese inerenti la corresponsione della indennità sostitutiva del preavviso e dell'indennità supplementare di cui all'art. 19 del CCNL Dirigenti Aziende Industriali.

In particolare e per quel che più rileva ai fini della presente trattazione, la Corte territoriale aveva ritenuto parte ricorrente decaduta dalla proponibilità della domanda di accertamento