Il rischio incendio non si esaurisce nella presenza di estintori, cartelli e porte tagliafuoco. Per il diritto della sicurezza sul lavoro è un rischio da governare lungo l’intera vita dell’attività: progettazione, organizzazione, manutenzione, formazione e risposta all’emergenza.
La valutazione di tutti i rischi, compreso quello di incendio, è un obbligo non delegabile del datore di lavoro. Il relativo esito deve trovare posto nel documento di valutazione dei rischi (DVR), con misure, programma di miglioramento, procedure e ruoli.
L’art. 46 D.Lgs. 81/2008 qualifica la prevenzione incendi come funzione di preminente interesse pubblico. Il quadro operativo è fondato sui tre decreti del settembre 2021, che hanno sostituito il decreto del 10 marzo 1998:
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Luca Marangoni
- Ingegnere, esperto in sicurezza sul lavoro presso Studio Lepori - TorinoRimani aggiornato sulle ultime notizie di fisco, lavoro, contabilità, impresa, finanziamenti, professioni e innovazione

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