Nel caso oggetto dell'Ordinanza 8 giugno 2026 n. 18529 della Corte di Cassazione, un dipendente, con qualifica di macchinista, si era rivolto all’autorità giudiziaria perché accertasse e dichiarasse il suo diritto all'inclusione, nella retribuzione feriale, del compenso per l'assenza dalla residenza e della parte variabile dell'indennità di utilizzazione giornaliera professionale (IUP).

La Corte d'Appello territorialmente, in riforma della sentenza di primo grado, aveva dichiarato sussistente tale diritto. A suo parere il giudice di primo grado si era limitato a verificare la natura e la non occasionalità di tali voci per trarne, in via automatica, la necessaria inclusione nella retribuzione feriale. Ciò senza considerare l'orientamento della giurisprudenza comunitaria, secondo il quale il parametro quantitativo rilevante ai fini della valutazione è costituito dalla paragonabilità del livello retributivo e non dalla totale coincidenza tra la retribuzione percepita durante il servizio e quella corrisposta nel periodo feriale.

Secondo la Corte distrettuale, l'incidenza dell'IUP e dell'indennità per l'assenza dalla residenza sulla retribuzione era talmente contenuta, essendo pari a circa il 3,37% della stessa, da escludere <...