Per provare l'effettiva conoscenza del legale rappresentante e fondare un eventuale addebito per culpa in vigilando, i giudici devono basarsi su accertamenti rigorosi, non è sufficiente presumere in via automatica la conoscenza di una determinata attività (in particolare se extra-contrattuale) da parte del vertice aziendale, poiché ciò configurerebbe un'inammissibile forma di responsabilità oggettiva.

Sulla scorta di tale principio la Corte di Cassazione, con Sentenza 18 maggio 2026 n. 17659 ha annullato con rinvio la sentenza di condanna di un datore di lavoro.

Fatti e vicenda processuale

Una società stipulava un contratto di appalto con un’impresa avente ad oggetto la manutenzione ordinaria e straordinaria delle sue strutture e macchine, comprensiva della pulizia dei luoghi di lavoro.

Un dipendente dell’impresa addetta alle pulizie, nel mentre stava effettuando lavori di pulizia con una scopa industriale della copertura metallica di un casotto utilizzato come vano di accesso ad un locale interrato, a causa del cedimento della copertura, composta da una lamiera dello spessore di un millimetro e recante parti deteriorate per la ruggine, cadeva da un'altezz...