Il modello di relazione unitaria si fonda su una scelta metodologica ormai stabile: superare la separazione tra relazione di revisione e relazione del collegio sindacale, a favore di un documento unico che rappresenti in modo coordinato le risultanze delle due funzioni. Tale impostazione trova giustificazione nella complementarità tra vigilanza e revisione, pur nella diversità di presupposti normativi e finalità.

La relazione unitaria dei sindaci-revisori costituisce, infatti, il momento conclusivo e di sintesi dell’attività svolta nel corso dell’esercizio sociale, in quanto raccoglie in una prospettiva organica sia gli esiti dell’attività di vigilanza demandata all’organo di controllo, sia le risultanze delle procedure di revisione svolte per acquisire elementi probativi sufficienti e appropriati a supporto del giudizio sul bilancio.

Il documento prende in considerazione anche le ipotesi di coordinamento tra le osservazioni e le proposte che l’Organo di controllo è chiamato a formulare ai soci ai sensi dell’art. 2429 c.c., in vista dell’approvazione del bilancio, e i diversi possibili esiti dell’attività di revisione legale, compresi i casi di giudizio con modifica.

Chiudono il documento gli Allegati, predisposti con finalità esemplificativa, costruiti con riguardo alle principali fattispecie che possono ricorrere nella pratica applicativa, nonché il modello di ...