Misure urgenti in materia di lavoro sportivo: pubblicato il DL 71/2024

Premessa

Modifiche, integrazioni, abrogazioni: la riforma dello Sport, introdotta dal D.Lgs. 36/2021, subisce ancora una volta una modificazione alla sua struttura a seguito delle pressioni e sollecitazioni che il mondo Sportivo in quasi un anno di applicazione ha correttamente evidenziato.

Che non fosse semplice era risaputo, ma gli operatori del settore stanno ormai combattendo su vari fronti al fine di adempiere alla nuova normativa e mettere in “fila” i nuovi adempimenti.

Differimenti, procedure non ancora operative e confusione sono alcuni degli elementi che in questo primo inizio di Riforma si sono imbattuti sui sodalizi sportivi e sui professionisti che seguono il mondo dello Sport.

Le nuove disposizioni

Pubblicato il 31 maggio 2024 il DL 71/2024, che titola “Disposizioni urgenti in materia di sport, di sostegno didattico agli alunni con disabilità, per il regolare avvio dell'anno scolastico 2024/2025 e in materia di università e ricerca”, con una particolare menzione all'urgenza in merito alla disciplina del lavoro sportivo e soprattutto in merito ai suoi adempimenti.

L'art. 3 DL 71/2024 dispone le misure urgenti con riferimento a questi macro argomenti:

1. comunicazione obbligatoria per i lavoratori sportivi dipendenti pubblici;