Appalti e lavoro irregolare: nuove regole dal PNRR

È stato approvato dal Consiglio dei Ministri un nuovo decreto decreto-legge recante “Ulteriori disposizioni urgenti per l'attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR)” con disposizioni di govenance del PNRR e del PNC, e previsioni di accelerazione e snellimento delle procedure per l'attuazione degli stessi PNRR e del PNC.

Il decreto prevede, inoltre, misure in materia di lavoro finalizzate alla prevenzione ed al contrasto del lavoro irregolare; al rafforzamento dell'attività di accertamento e contrasto delle violazioni in ambito contributivo; misure di potenziamento del personale ispettivo in materia di lavoro per i controlli relativi alla salute e sicurezza sui luoghi di lavoro dell'INL, del Nucleo dei Carabinieri, dell'INPS e dell'INAIL.

Specifiche e rilevanti previsioni sono state introdotte in materia di appalti con lo scopo di eludere il lavoro irregolare e di fornire garanzie adeguate sotto il profilo delle condizioni di lavoro e dei controlli.

Il contratto collettivo da applicare e l'estensione della responsabilità solidale

La norma di riferimento è l'art. 32 del disegno di legge che, al comma 2, interviene introducendo all'art. 29 del D.Lgs. 276/2003 il comma 1-bis.

Per tutti gli appalti ed i subappalti è previsto l'obbligo di adottare un trattamento economico complessivo non inferiore a quello previsto dal contratto ...