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Obblighi informativi Decreto Trasparenza: come rinviare alla contrattazione collettiva

L'informativa prevista dal Decreto Trasparenza è necessaria solo in caso di nuove assunzioni con decorrenza dal 1° agosto 2022 o è obbligatoria anche per rapporti di lavoro antecedenti a tale data che abbiano subito var..

di

Francesco Geria

- Consulente del lavoro in Vicenza - Studio Labortre