Decreto Lavoro: timeline dell’entrata in vigore dopo la conversione

Assegno di inclusione

Partirà dal 1° gennaio 2024 l'Assegno di inclusione, specifica misura di contrasto alla povertà, alla fragilità e all'inclusione sociale e lavorativa delle fasce deboli. Tale sostegno economico, come noto, sostituirà il Reddito di cittadinanza e sarà riconosciuto dall'INPS, previa domanda di uno dei componenti del nucleo familiare che al proprio interno abbia soggetti disabili, nonché soggetti minorenni o con almeno 60 anni d'età. I nuclei familiari dovranno risultare in possesso di particolari requisiti, al momento della presentazione della domanda e per l'intero periodo di fruizione del beneficio.

Sistema informativo per l'inclusione sociale e lavorativa

Non è indicata una data specifica ma viene annunciata per settembre la partenza del nuovo Sistema informativo per l'inclusione sociale e lavorativa (S.I.I.S.L.) realizzato dall'INPS, che dovrà consentire l'attivazione di percorsi personalizzati a favore dei beneficiari dell'Assegno di inclusione. Lo scopo è favorire la ricerca del lavoro e il rafforzamento delle competenze dei beneficiari, oltre a fornire funzioni di analisi e monitoraggio sull'Assegno di inclusione. Il S.I.I.S.L. avrà un ruolo centrale anc