Il contratto collettivo nazionale di lavoro dei dirigenti di aziende del terziario, della distribuzione e dei servizi, rinnovato con l'intesa del 12 aprile 2023, non è un accordo “secondario”: riguarda oltre 27 mila dirigenti e circa 9000 aziende di settori che toccano comparti come il commercio, la distribuzione, la moda e il lusso, l'automotive, il turismo, il digitale, i servizi alle imprese.

L'accordo è sottoscritto dalla CONFCOMMERCIO – Imprese per l'Italia con MANAGERITALIA – Federazione Nazionale dei Dirigenti, Quadri e Professional del Commercio, Trasporti, Turismo, Servizi, Terziario Avanzato e tratta solo della parte economica, essendo le due associazioni già intervenute sulla parte normativa con un'intesa raggiunta il 16 giugno 2021. L'accordo di rinnovo decorre dal 1° gennaio 2022, salve le decorrenze particolari previste per alcuni singoli istituti, ed ha vigore fino a tutto il 31 dicembre 2025.

La premessa del CCNL

Le parti, sostanzialmente, condividono il loro accordo sulla base dei seguenti punti:

• l'unicità del CCNL, come strumento di tutela sia per i datori di lavoro che per i dirigenti, non solo ai fini dell'adeguatezza del complessivo trattamento economico-normativo ma anche ai fini della realizzazione della funzione contrattuale, anche delegata dalla legislazione vigente;